依　 　

法　 　

执　 　

教　 　

20　 　

自觉遵守《教师法》等法律法规，拥护党的基本路线，全面贯彻党的教育方针，树立正确的世界观、人生观和价值观，遵守学校的各项规章制度。 　 　

1.散布、传播违背党和国家方针政策的言论，视情节扣5—10分。 　 　

2.违反法律、法规和政策，师德考核一票否决。 　 　

3.随意停学生的课1次扣3分；挤占学生休息时间，加重学生课业负担扣1—5分。 　 　

4.违反学校规章制度，师德考核一票否决。 　 　

爱　 　

岗　 　

敬　 　

业　 　

20　 　

热爱教育事业，有强烈的事业心，服从工作安排，努力工作，教书育人，认真履行岗位职责及“六认真”规范要求。积极投身课程改革，实现专业成长。　 　

1.作业不认真批改扣3分；迟到、早退、旷课视情节扣1—5分；上课时擅自离开课堂1次扣3分；疏于管理而造成学生伤害的扣3-5分。 　 　

2.拒不服从上级或学校工作安排且 无正当理由的扣5—10分。（如，常规检查发现问题后不及时整改、完成任务不及时、不积极配合各项工作，无故拒当 班主任， 假期中不按规定履行班主任职责等） 　 　

3.家长评价、学生评价、或同事评价，满意度80%以下，或有投诉经查实者，视情节酌情扣分。 　 　

4 .其他敷衍塞责的行为，视情节酌情扣分。 　 　

关　 　

爱　 　

学　 　

生　 　

20　 　

关心爱护全体学生，尊重学生的人格，公平、公正对待学生。对学生严慈相济，耐心教导，不讽刺、挖苦、歧视学生，不体罚或变相体罚学生，保障学生安全，维护学生权益，促进学生全面发展。 　 　

1.有体罚或变相体罚学生行为，歧视、排斥学生的言行，不能公平对待每一位学生，师德考核一票否决。 　 　

2.散布有害于学生成长的消极落后言论和不健康思想，师德考核一票否决。　 　

3.对学生放松教育管理或教育办法明显不当，班级常规较平行班差或引发安全事故， 扣 8—10分 。　 　

4.其他损害学生的行为，视情节酌情扣分 。如，在课堂上吸烟、接打手机被查或有投诉的1次扣3分；酒后上课被查1次扣5分；上班期间上网炒股被查1次扣5分等。 　 　

团　 　

结　 　

协　 　

作　 　

20　 　

尊重同志，善待他人，同事间相互支持、相互帮助。正确处理与学生家长之间的关系，虚心听取学生家长的意见和建议，积极争取社会各界人士的配合、 　 　

支持和理解。　 　

1.恶意诋毁他人名誉，挑拨离间，引发争执、冲突，一次 扣 5分。 　 　

2.拉帮结派，破坏团结，干扰学校工作，一次扣5分。 　 　

3.训斥、指责、刁难学生家长，造成恶劣影响的，师德考核一票否决。 　 　

4.缺乏合作互助的团队精神，影响学校工作， 一次扣 3分 。 　 　

5.其它违背团结协作的行为， 视情节酌情扣分 。　 　

为　 　

人师表　 　

20　 　

模范遵守社会公德，举止文明礼貌，作风正派。衣着整洁得体，语言规范健康。注重身教，以身作则，以高尚的人格塑造人格，以优良的品德陶冶学生。自觉抵制以教谋私的不良倾向，教风清正廉洁。 　 　

1. 参与赌博等政府明令禁止的活动，师德考核一票否决。 　 　

2. 乱收费、乱征订、乱办补习班、组织或参与有偿家教等被查实，师德考核一票否决。 　 　

3.利用职务之便谋取私利，接受家长礼物、礼金、有价证券，师德考核一票否决。 　 　

4.以非法方式表达诉求，包括在互联网上散布不良言论、信息或参与有悖师德规范的话题讨论，师德考核一票否决。 　 　

5.在公共场合言行严重不当，产生消极社会影响，师德考核一票否决。 　 　

6.  其他损害教师形象的行为， 视情节酌情扣分 。如，在课堂上吸烟、接打手机被查或有投诉的1次扣3分；酒后上课被查1次扣5分；上班期间上网炒股被查1次扣5分等。 　 　

考核 　 　

结果 　 　

综合等第： （优秀、合格、基本合格、不合格） 　 　

考核对象签名： 　 　

单位考核领导 　 　

小组组长签名：